Bpost heeft een akkoord met de Vlaamse krantenuitgevers over de bedeling van de kranten vanaf 1 juli. Bpost zal dan nog 75 procent bezorgen van de kranten die het nu verdeelt. Vaste werknemers die nu kranten verdelen, zullen hun job niet verliezen. Voor de distributie van de tijdschriften lanceert Bpost een commercieel aanbod.
Eind vorig jaar besliste de overheid om de subsidies voor de krantenbedeling te verlagen en daardoor dreigde Bpost de bedeling te verliezen. De overheid gunde Bpost wel nog een overgangsperiode van een half jaar.
Nu hebben de Vlaamse krantenuitgevers een nieuwe deal met Bpost om vanaf juli verder kranten te laten bezorgen door Bpost. "In een periode van 2 jaar doen we een overdracht van 75% van het volume naar AMP, het filiaal van Bpost, en dan gaan wij zorgen voor de continuïteit van de krantenbedeling over het hele Vlaamse grondgebied", legt Chris Peeters, CEO van Bpost, uit in De Ochtend op Radio 1. De overige 25% zal naar een van de concurrenten van Bpost gaan.
Het postbedrijf zal goedkoper werken via nieuwe contracten. Om de uitgevers te overtuigen heeft Bpost naar eigen zeggen "bijzondere inspanningen geleverd om de meest kostenefficiënte prijs te kunnen aanbieden voor een kwaliteitsdienst". Vanaf 2025 en tot midden 2026 zal de verdeling gradueel, regio per regio, overgedragen worden aan AMP. Dit jaar zullen de kranten nog door postbodes verdeeld worden.
Mensen met een B-postcontract zullen bij ons activiteiten blijven uitvoeren
"De subsidies voor Bpost verdwijnen volledig", legt Peeters uit. "Eerst zaten we in een concessie-overeenkomst, we kregen een bedrag voor elke krant die wij busten in het hele land. Dat eindigt op 30 juni. Vanaf 1 juli is er voor Bpost geen enkele subsidie meer voor de krantenbedeling. Dan is er wel een toelage die aan de uitgevers gegeven wordt, zij kunnen die ook besteden bij een concurrent. Zij hebben de vrijheid om te gaan naar het meest competitieve voorstel dat ze in de markt vinden en wij zijn zeer gelukkig dat wij diegenen zijn die het grootste deel van het volume naar zich toe kunnen trekken."
"Wij moesten onze medewerkers een zo goed mogelijk toekomstperspectief kunnen bieden. Velen dachten in december: Bpost zal nooit competitief zijn. Nu moeten we voor Vlaanderen al zeker niet naar een sociaal plan kijken. We gaan de verdeling de komende 2 jaar gradueel overbrengen naar ons filiaal AMP. Daardoor moeten we geen mensen ontslaan."
"Mensen met een Bpost-contract zullen bij ons activiteiten blijven uitvoeren", benadrukt Peeters. "Zij doen nu ook al andere taken naast hun krantenronde, bijvoorbeeld een klassieke brievenronde of een pakjesronde. We zullen ervoor zorgen dat zij in hetzelfde type contract opnieuw werk zullen hebben. De krantenronde zal wel systematisch uit het systeem verdwijnen." Een aantal tijdelijke contracten kunnen op een bepaald moment wel stopgezet worden, benadrukt Bpost.
Voor tijdschriften wordt er intussen een commercieel aanbod voorgesteld. "Dat moest ook goedgekeurd worden door de regulator. Eens dat goedgekeurd is zullen wij met de individuele tijdschriftenbedelers in onderhandeling gaan over hoe het specifieke contract voor hun bedeling er moet uitzien", zegt Peeters.
Nog geen akkoord in Franstalig België
De Franstalige vakbonden gingen niet akkoord met de voorgestelde piste, daar is er nog geen akkoord en zullen de gesprekken verdergezet worden, met als doel "een maximum aan volumes veilig te stellen en oplossingen te vinden om werkzekerheid te garanderen voor de medewerkers onder vast contract".
"Wij zijn nog in volle onderhandeling met de Franstalige uitgevers", legt Peeters uit. "Het landschap daar is natuurlijk volledig anders. De densiteit (dichtheid) is verschillend, het abonneegebeuren is er veel meer gespreid, dat hangt ook een beetje af van in welke regio je zit."
0 件のコメント:
コメントを投稿